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走出无效努力的怪圈:对的方向比努力更重要
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大埔区
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技术大牛的聚集,这是一个艰难爬坡的过程。 1.好多公司都希望让公司的员工感到幸福,因为管理者认为,这样员工会更爱工作。从2004年创办至今,Palantir一直低调行事,很少有人能说得清楚:他们到底是家怎样的公司。
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